Déontologie

Le Code de déontologie de l’ICF décrit les valeurs fondamentales de l’International Coaching Federation, ainsi que les principes éthiques et les normes de comportement éthique pour tous les professionnels de l’ICF.

Le respect de ces normes éthiques de comportement de l’ICF est la première des compétences clés de coaching de l’ICF.

Le code de déontologie de l’ICF sert à défendre l’intégrité de l’ICF et de la profession de coaching dans le monde entier en :

• Établissant des normes de conduite conformes aux valeurs fondamentales et aux principes éthiques de l’ICF
• Guidant la réflexion éthique, l’enseignement et la prise de décisions
• Déterminant et préservant les normes des coachs ICF à travers le processus de Contrôle de Conduite Ethique (Ethical Conduct Review ECR)
• Fournissant les bases de la formation à l’éthique de l’ICF dans les programmes accrédités par l’ICF

En tant que membre de l'ICF, je m'engage à respecter le Code de déontologie de l’ICF dans tout type d’interaction liée au coaching. Et cela, quelle que soit la façon dont la relation de coaching a été établie.